个人账户和统筹账户怎么分配

大家好,今天小编来为大家解答以下的问题，关于个人账户和统筹账户怎么分配，个人账户与统筹账户这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

个人养老金统筹账户和个人账户比例

1、个人所缴费用相当于缴费基数的8%，个人账户，每月由代扣代缴。其中，个人账户实行完全积累制，资金包括个人缴费和投资收益。

2、%：8%、10%：5%、1%：0.2%。社保个人账户和统筹账户比例养老保险中，20%（全部划入统筹基金），个人8%（全部划入个人账户），医疗保险缴费比例中10%，个人5%元，失业保险缴费比例为1%，个人0.2%。

3、养老金个人账户比例 划入个人账户时均按照8%的比例计入。 在职人员缴纳养老保险：的20%比例划入养老保险统筹，个人缴纳的8%全部划入个人帐户。

4、参加职工养老保险人员，灵活就业人员是按缴费基数的20%缴费，有工作人员是按缴费基数的8%（个人）+16%（）缴费。其中，按缴费基数的8%划入个人账户，其余划入统筹。

5、养老保险：在云南省，个人账户和统筹账户的比例为80比20。其中，个人账户占养老保险缴费金额的百分之80，而统筹账户占百分之20。医疗保险：在云南省，城镇职工的医疗保险个人账户和统筹账户的比例为80比20。

6、计入个人账户部分全部是个人得的，多缴按比例多得；计入统筹账户部分虽然也是多缴多得，但不是按比例多得。举个例子：假设平均工资3000元/月恒定不变。

灵活就业个人账户和统筹账户比例

1、灵活就业人员社保缴费个人帐户比例为百分之二十，流程如下：其中8%部分入个人账户，12%部分入统筹基金。

2、灵活就业人员也是购买的同种类型的养老保险，但缴费比例和在职员工缴费比例不同，灵活就业人员社保缴费比例为20%，全部由个人承担，其中12%进人统筹账户中，8%个人账户中。

3、对于在职员工而言，缴纳养老保险的费用由用人承担20%，员工个人承担8%。

4、职工应当按照规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

5、灵活就业人员享受保险补贴，必须按规定进行就业登记、以个体参加保险，按规定缴费基数按时足额缴纳保险费。灵活就业人员的缴纳比例为百分之20，其中百分之8个人账户，百分之12统筹账户。

6、法律主观：灵活就业养老保险个人账户占比是8%。灵活就业人员可以直接向保险费征收机构缴纳保险费，灵活就业养老保险的缴费时间和其他养老保险相同，最低年限为15年。

社保划入统筹金额怎么分配

1、退休后的养老金：缴纳年金统筹+个人账户/120，但是只用关心个人账户的钱的多少。统筹部分不是曾经缴的多就多的，那是按平均处理，并且是保值的。

2、社保的统筹基金主要用于支付保险待遇和各项保险服务管理费用。统筹基金的使用需遵循专款专用的原则，确保资金的安全和有效使用。

3、涉及多个因素计算。根据查询相关资料信息显示，划入统筹首先计算和职工缴纳的社保费用总额，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险等不同险种的缴费金额。

4、医保卡中的统筹金额是在支付住院医疗费用、门诊规定病种医疗费用和重特大疾病门诊病种医疗费用是直接按比例报销的，在完成诊疗结算时会直接从诊疗费用中扣除，其余自费部分由个人支付。

个人养老保险统筹和个人账户各占多少?

1、法律分析：个人缴纳养老保险，属于灵活就业养老保险，根据规定，缴费基数为上年的平均工资，缴费比例为20%，个人账户划入8%。其余的12%作为统筹资金。

2、其中，按缴费基数的8%划入个人账户，其余划入统筹。

3、在职人员缴纳养老保险：的20%比例划入养老保险统筹，个人缴纳的8%全部划入个人帐户。 自由职业者缴纳：全部比例20%中的8%比例划入个人帐户，11%划入养老保险统筹。

4、灵活就业人员社保缴费个人帐户比例为百分之二十，流程如下：其中8%部分入个人账户，12%部分入统筹基金。

5、法律分析：缴费部分全部进到了统筹账户，个人缴费部分全部个人账户。

6、其中，个人账户占养老保险缴费金额的百分之80，而统筹账户占百分之20。医疗保险：在云南省，城镇职工的医疗保险个人账户和统筹账户的比例为80比20。

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