公积金最高缴纳比例个人交多少

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文章目录：

• 1、住房公积金个人交多少
• 2、公积金每个月最多可以交多少
• 3、个人交公积金一个月最多交多少
• 4、公积金是按照工资的多少比例交
• 5、公积金个人缴费比例

住房公积金个人交多少

1、根据规定，公积金的缴存比例为5％-12％，由自主选择具体缴纳比例，同时各地区会根据当地平均工资设定缴存基数限额，个人和缴纳同等额度的公积金。

2、用人按工资的12%缴纳住房公积金。和个人都是工资的12%。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十八条 职工和住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%条件的城市，可以适当提高缴存比例。

3、住房公积金个人与缴纳比例是由各地住房公积金确定的，最低比例不得低于5%。根据《住房公积金管理条例》第十八条职工和住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。

公积金每个月最多可以交多少

”因此，全国公积金缴存上限为每月2600元。此外，在全国统一确定的公积金上限基础上，地方府可以根据当地的实际情况，结合本地区住房公积金缴存上限的实施情况，经批准后，在本地区范围内调整公积金缴存上限。

法律分析：公积金封顶是：公积金封顶的缴存比例是上一年度月平均工资的20%，但是最低不能低于上一年度月平均工资的5%，除非是确实足额缴存住房公积金有困难的，可以向住房公积金管理中心暂时不足额缴纳。

法律主观：公积金一个月交月平均工资的5％-12％。

每个月扣多少取决于缴纳工资水平和缴纳比例。和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），具体标准由各地根据实际情况确定。这即是说，住房公积金缴纳比例只有最低限制，上不封顶。

个人交公积金一个月最多交多少

1、法律分析：住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资，这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60，不得高于300。缴纳的比例是5-12，用人可在这个范围内自行决定，最常见的是8。

2、住房公积金月缴存额上限为2494元；城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者的住房公积金月缴存额上限为4276元；补充住房公积金按职工本人和各1%至5%的缴存比例所对应的月缴存额上限为1782元。

3、公积金=5000元（本人上一年度月平均工资）*（5%-12%）（职工住房公积金缴存比例）=250-600元。按照规定，和个人缴纳相同比例的公积金，这样你的公积金账户就会每月产生500-1200的公积金。

4、住房公积金的缴费比列一般都是12%，缴费基数是和社保差不多的，但是他有一个特点就是个人缴纳多少，也就缴纳多少的费用，两者缴纳的费用是一样的，但是最低不得超过当地上一年平局工资的60%。

5、小明公积金月缴存额为：6000×8%＝480元，80×2=960元。其中小明个人缴存480元，由其每月从其工资中代扣代缴；另外480元由为其缴存。需注意的是，职工个人缴存部分和缴存部分都是属于职工个人所有。

6、举个例子：小月今年大学毕业，7月份入职我市一家。8月，公积金经理为小明了个人公积金账户的开户手续。8月份税前工资6000元，本公积金缴费率8%。

公积金是按照工资的多少比例交

职工和双方住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民府审核后，报省、自治区、直辖市人民府批准。

为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以住房公积金缴存比例。 和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），具体标准由各地根据实际情况确定。

公积金按工资的5%支付至12%。公积金由职工和共同支付，支付比例不得小于上一年度职工平均月收入的5%。实际比例由城市公积金管理委员会制定，报省部级市人民府批准。以上是公积金按工资比例支付的相关内容。

公积金个人缴费比例

1、公积金缴纳时，个人和的比例是相等的，都是所选择的缴存比例。按规定，所选择的缴存比例必须是在5%-12%之间，而大部分的都会选择10%作为缴存比例，那么个人和的缴存比例就都是10%。

2、比1。根据法律分析：住房公积金个人和的缴交比例是1比1，通常公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

3、职工和双方住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民府审核后，报省、自治区、直辖市人民府批准。

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