五险一金怎么领取社保卡

这篇文章给大家聊聊关于五险一金怎么领取社保卡，以及五险一金怎么领取社保卡流程对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站哦。

文章目录：

• 1、给办了五险一金,社保卡需要自己去领吗
• 2、我在交了一年的五险一金,一金卡一直没给我,我辞职了。我去哪里...
• 3、社保交了没拿卡去哪拿
• 4、交五险给发卡吗
• 5、第一次教五险一金的医保怎么领取

给办了五险一金,社保卡需要自己去领吗

法律主观：办的社保卡由管理社保的发放，自己也可以直接携带证到当地社保中心领取。

如果社保卡不能自己，您可以委托他人代您社保卡。此外，在职员工的社保卡一般由本人代收，然后分发给每位员工。但是，通常需要本人到银行网点激活，您也可以选择自己前去并激活。

您好！新入职的给缴五险一金，社保卡不需要自己去的，通常由的专门人员为你。

给带办的社保卡让自己去领，不是哪个社保中心都可以。社保卡由用人统一申办的，由用人经办人凭劳动保障证副本或介绍信及《领卡通知单》到申办受理机构领取，并及时发放给申领人，不得漏发和迟发。

我在交了一年的五险一金,一金卡一直没给我,我辞职了。我去哪里...

1、法律分析：五险一金离职后，用人会依法将社保关系转移出去，住房公积金则会停止缴费。如果劳动者找到了新的用人，依法由新的用人继续缴纳社保。如果没有找到，可以以灵活就业者的自行缴纳。

2、其次去所在的社保局仲裁，带上证和合同和相应的复印件就可以了，那里的人会帮你叫你写点材料，帮你追讨，一般就会给你协商解决了（放心，都是的）。如果还不成功，你就可以走法律途径了。

3、一般情况下交社保的都有社保卡，员工可以到领取。如果没有卡，员工可以自己办。也就是说，只要你的社保缴纳正常，就可以准备相关资料，自己到人力资源和保障局社保卡，所以大家也不用太担心。

社保交了没拿卡去哪拿

法律分析：在哪儿社保卡登记的就到那里领取。没有登记手续，就带着证，到与当地社保合作的银行，任何一个营业网点登记社保卡。

社保卡一般都是直接由用人发放给职工的，如果没有发社保卡的话，职工携带证到当地的保险登记机构去领社保卡就行了，绝大多数的省份，基本上都是在务大厅的社保登记处领社保卡的。

交了社保没有社保卡的处理方法如下：到当地社保中心领取：可以到当地社保中心或社保局咨询您的社保卡是否已经完成，并了解领取的具体流程和要求。

法律主观：社保 卡不是缴纳社保了就能自动发放的，要去指定地点，如果是通过缴纳的社保，那么从参保当天起，三个月以内由到参保地的社保申领机构领取社保卡。

交五险给发卡吗

亲，您好，很高兴为您解买的社保会是发卡的。既然是帮你们员工购买社保，那就应该是由帮你们集体领取社保卡，等社保卡到手后，会通知您们员工个人来领取。

法律分析：交五险一金没有公积金卡只有社保卡。社保卡由到社保局，完后由发放，或由提供证明，个人到社保中心领取。社保卡包含了医保，养老，工伤，生育，失业，另公积金有对应的账户。

缴纳五险一金就有社保卡了吗为员工缴纳五险一金，是需要为员工社保卡的，而住房公积金也是有联名卡的，是可以由代办也可以员工本人直接自行的。

社保参保缴费后社保卡社保局发卡的，一般参保三个月内可以领卡。参保的，统一领取后发给个人。个人参保的，拿证去参保社保局领卡。

法律分析：如果是由社保局发卡，一般在参保三个月内可以领卡；如果是统一参保，由统一领取后发给个人；如果是个人参保的，发卡进度根据各地实际情况确定。

第一次教五险一金的医保怎么领取

1、法律分析： 只要参保缴费了，就可以带着证，到与当地社保合作的银行，进行登记社保卡。

2、准备好申报材料，比如说证原件和复印件、一寸照片一张、离职（或辞职）手续、户口本复印件、续保医保卡、病历。当然如果没有的话，可以不提供，每个人的情况不一样。

3、法律分析：如果是通过所在缴纳的五险一金，一般社保卡和医保卡都会邮寄到参保人所在，参保人可以前往的人事部领取。

4、法律分析：参保人携带本人有效证件（证、户口簿等），至邻近的区县医保中心，区县医保中心当场予以办结。

5、参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分，由保险经办机构与医疗机构、药品经营直接结算。 保险行和卫生行应当建立异地就医医疗费用结算，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。

6、这个一般都是发给，然后由管理人事的人员去社保局领取后转交给个人。

好了，关于五险一金怎么领取社保卡和五险一金怎么领取社保卡流程的问题到这里结束啦，希望可以解决您的问题哈！