4000扣五险一金剩多少

大家好，关于4000扣五险一金剩多少很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于4000扣五险一金剩多少深圳的知识，希望对各位有所帮助！

文章目录：

• 1、五险一金扣4000,个人还剩多少钱?
• 2、工资4000扣完五险一金还剩多少钱
• 3、4000扣除五险一金还有多少
• 4、工资四千扣完五险还有多少

五险一金扣4000,个人还剩多少钱?

法律分析：五险扣除：4000×4%=416。年1月起用人及职工缴纳保险费标准： 职工比例：养老保险：8%、失业保险：0.4%、基本医疗+生育保险：2%；共计4%。

五险一金中只有公积金和养老保险、医疗保险和失业保险需要个人交部分，公积金一般是12%，医疗保险是2%，失业保险是0.5%，养老保险是8%。

失业保险金：个人1%，4000*1%=40.00 基本住房公积金（最低标准）：个人5%，4000*5%=200.00 大概共计支出：640。还剩下：3360由于各地比列有差别，具体按当地要求计算。

工资4000扣完五险一金还剩多少钱

所有加在一起的比例是25%，扣除部分就是4000乘以25%得到900元，最后到手约3100元。

法律分析：按实际收入投保4000元工资，缴费总额是1200元，个人约负担400元。如果按规定缴纳公积金，公积金总额为400元，个人各负担50%，就是200元。你五险一金扣费600元。

法律分析：按实际收入投保4000元工资，缴费总额是1200元，个人约负担400元。如果按规定缴纳公积金，公积金总额为400元，个人各负担50%，就是200元。

法律分析：养老保险金：个人8%，4000*8%= 300 医疗保险金：个人2%，4000*2%=80.00 失业保险金：个人1%，4000*1%=40.00 基本住房公积金（最低标准）：个人5%，4000*5%=200.00 大概共计支出：640。

4000扣除五险一金还有多少

1、【法律分析】：大约剩下3600元。五险扣除：4000x4%=416。用人及职工缴纳保险费标准：职工比例：养老保险：8%、失业保险：0.4%、基本医疗+生育保险：2%；共计4%。

2、法律分析：五险扣除：4000×4%=416。年1月起用人及职工缴纳保险费标准： 职工比例：养老保险：8%、失业保险：0.4%、基本医疗+生育保险：2%；共计4%。

3、法律分析：养老保险金：个人8%，4000*8%= 300 医疗保险金：个人2%，4000*2%=80.00 失业保险金：个人1%，4000*1%=40.00 基本住房公积金（最低标准）：个人5%，4000*5%=200.00 大概共计支出：640。

4、还有3360元。根据查华律网信息显示，养老保险扣除比例为8%、医疗保险为2%、失业保险、工伤保险、生育保险三者为1%，住房公积金为12%，将4000分别乘以各保险的比例，再用4000减去扣除的钱，最终还有3360元。

工资四千扣完五险还有多少

1、【法律分析】：大约剩下3600元。五险扣除：4000x4%=416。用人及职工缴纳保险费标准：职工比例：养老保险：8%、失业保险：0.4%、基本医疗+生育保险：2%；共计4%。

2、法律分析：如果上一年的月平均工资是4000元，那么这个数值就是社保以及公积金的缴纳基数。五险一金中只有公积金和养老保险、医疗保险和失业保险需要个人交部分，公积金一般是12%，医疗保险是2%，失业保险是0.5%，养老保险是8%。

3、法律分析：按实际收入投保4000元工资，缴费总额是1200元，个人约负担400元。如果按规定缴纳公积金，公积金总额为400元，个人各负担50%，就是200元。你五险一金扣费600元。

4、法律分析：如果上一年的月平均工资是4000元，那么这个数值就是社保以及公积金的缴纳基数。

5、【法律分析】：一般4000的工资，假设缴纳五险一金个人按20%工资比例缴纳（各地略有不同），应缴纳800元，假设按照36%比例缴纳，应缴纳1440元。

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。